工程伦理 第三章 作为方法的伦理理论

工程伦理 第三章 作为方法的伦理理论

3.1 遭遇伦理困境

伦理困境:

  • 存在两种或更多的道德责任、义务、权利、善、或一种价值理念与另一价值理念发生冲突
  • 在某一种特定的工程实践情形中,一种道德原则存在两种或两种以上不相容的应用方式
  • 人类生活本身的复杂性以及价值标准的多元化,使得工程实践的伦理困境常常具有一种不确定性,即我们往往不能在正确与错误、是与非之间进行抉择

经典困境:电车难题(悖论)(撞 5 人还是撞 1 人)

  • 工程伦理规范仅仅关注的是工程运用中出现的典型的、特定的、易发生的伦理困境
  • 工程伦理规范只对可以预想到的伦理困境提供了如何避免“错的”行为或选择
  • 多元价值诉求下单纯依赖工程伦理规范进行道德选择的滞后性和局限性
  • 在具体的实践场景中,工程伦理规范可能显示出其含糊性和不同规范解释的矛盾性

工程职业伦理章程规定了工程师从事职业活动的职责要求——服从法律,遵循工业标准设计或制造产品,将公众的安全、健康和傅里放在首位,忠实地为雇主和客户提供服务,避免欺骗性行为,不行贿受贿,保密……

传统的伦理学基本理论提供了一种解决伦理困境的方法。

3.2 解决伦理困境的基本理论及方法

  • 功利主义
    • 目的论(后果论)
    • 本质特点:对后果的承诺和对效用原则的采用
    • 只有当一个行为能够最大化善时,才是道德上正确的
    • 要求从一个严格不偏不倚的观点来最大限度地促进整个社会的福利水平
    • 行为功利主义
      • 成本 - 效益 分析方法
      • 最大限度地产生好的效用
    • 规则功利主义
      • 强调对规范的充分服从
      • 一套最优的道德准则产生的公共善大于别的准则,个人行为可在道德上得到辩护
    • 最大价值:将公众的安全、健康、福利放在首位
    • 合理利己主义,对利己采取较为理性的态度
    • 在个人行为选择上,尤其是在社会公共行为选择中,具有更强的可操作性
  • 义务论
    • 以遵循“最高道德原则”的方式确立人的责任和义务,强调正确的行为就是要严格遵守和履行我们所具有的义务
    • 认为一个选择或行动是否正确取决于它是否符合某个指定的规范,正当优先于善
    • 主体性的伦理思想方法
    • 凸显道德价值的应然性与必然性
    • 使首要责任原则带有了绝对命令的性质
    • 有助于工程师在职业实践中确立起自我立法之精神
    • 人是目的,是最高价值存在
  • 契约论
    • 把行为的动机伦理地看作是一种社会协议,首要考虑的是通过履行契约使利益最大化
    • 台湾:适法性、符合群体共识、专业价值、阳光测试
    • 揭示首要责任原则(安全、健康、福利)的价值合理性的基础在于工程与公众、社会、自然的同一存在
    • 在个人的自由权利以及个人的自利性基础之上,寻求自利与利他统一的途径,探求自利的工程师个人如何可能组织成统一有序的职业共同体
    • 注重客观社会伦理、组织伦理关系以及工程职业实践社会交往过程中的客观制度性建设
    • 对职业活动中道德选择的社会多样性的认识和尊重
  • 美德理论
    • 某种稳定的品格特点或行为倾向,按照美德来行动就是有道德的行为
    • 道德是一种实际的追求,是人成为人的本质行为
    • 内在善:关注公众的利益,保障公众的安全、福利和制造有用的技术产品
    • 个人善:工程师在工作中意义,创造有用的安全的公共产品和服务的个人承诺相联系
    • 外在善:金钱、权力、自尊、威望

3.3 传统理论及方法的局限性

  • 价值标准的多元化
    • 功利主义
      • 以道德效用或最大幸福原则为基础
      • 行动的到的正确性标准在于通过行动来产生的某个非道德的价值
    • 义务论
      • 认为行动本身就具有内在价值
      • 道德要求体现在绝对命令中
    • 契约论
      • 更注重行为的程序合理性
      • 达成共识契约后按照契约行动
    • 美德伦理
      • 从职业伦理的角度为工程师的行动提供一种内在的倾向性标准
  • 工具意义上的理性化
    • 职业伦理章程在工程师的职业活动中更多地是工具性手段而非价值性指引
    • 功利主义和义务论易使工程师把遵守和服从某些有助于实现当前工程的规范看作是履行工程师职责和义务的最低要求
    • 现代工程的复杂化使得传统理论更倾向于强调伦理规范的普适性和重要性,认为良好实现工程目标的要旨是遵守和服从基本的道德规则
  • 道德的脆弱性

3.4 对传统理论及方法的补充

  • 实用主义
    • 根本纲领:把确定信念作为出发点
    • 最高目的:获得实际效果当作最高目的
    • 好的结果包括一个比最大化的善更为广泛的价值系列,公平影响到每个人的利益
    • 原则的使用关注实际情况和应用背景,修改使用限度
    • 对道德原则不够重视
    • 在具体情况下,灵活地整合善、义务、权利、没得,以务实的精神发挥功利主义、义务论、契约论和美德伦理的内容
  • 伦理利己主义
    • 个人利益
    • 有意义的工作具有价值,提供成就感和自我价值
      • 工艺:价值和动机的核心是满足专业的技术标准以及相关的审美价值
      • 道德关怀:价值及其动机以向社会提供有价值的服务为核心
      • 薪酬:价值和动机是为了社会回报

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